凝心铸魂强党性 砥砺奋进建新功（六）——市直机关扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育

市纪委监委

市纪委监委运用“分专题领学、分专项调研、分领域实践、分阶段总结”的方式，提升理论学习的系统性、针对性、实效性，着力在学做结合上下功夫、见成效。一是分专题领学。坚持“一月一专题”，严格落实“第一议题”和理论学习中心组学习制度，制定“四定四化”工作机制，聚焦新思想梳理细分10个专题，由委班子成员分别领学，通过上党课、作廉政教育报告、参加所在党支部集中学习等方式，示范带动全系统上下形成深学常学实学的浓厚氛围。搭建“一月一专题”辅导、“学思践悟”讲坛、青年干部“三人说”学习沙龙等学习平台，深入开展交流、研讨，推动干部真学真信真用。二是分专项调研。紧扣中央纪委、省纪委全会部署以及工作实践中需要破解的难题，梳理确定12个重点调研课题，由委班子成员带头领题开展小切口、对策性、解剖式调研，边调查研究，边抓好落实，推动理论成果转化为实际成效，已转化运用调研成果10项。三是分领域实践。全面梳理习近平总书记对南平3件重要批示、18次来南平调研重要指示精神，以及111件对行业领域普遍要求，“小切口”选定生态文明、乡村振兴等6个监督选题，逐项明确预期目标、具体措施和完成时限，通过“一室一专项”、“纪巡审”、“室组地”联动等方式，“大纵深”推进专项监督实践，把殷切嘱托转化为具体的监督实践。如，围绕乡村振兴，探索实践纪巡审“六同三促”工作法，对乡村振兴领域“重点项目、重大资金、重要环节”开展“同步式”监督，监督覆盖5类乡村振兴重大资金8.07亿元，资金涉及项目619个，发现并推动整改问题212个，立案23件28人，挽回经济损失379万元。四是分阶段总结。建立重点工作任务“三化五定”绩效管理机制，制定干部履职“星级”评定办法，分层分类分阶段对委机关各部室、市纪委监委各派驻（出）机构、各县（市、区）纪委监委、各乡镇纪委履职情况进行“星级评定”，采取“正面推”和“反向促”的办法，强化结果运用，激发干部队伍干事创业的动力、能力、精力、活力，不断把主题教育成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际成效。

市委宣传部

市委宣传部积极创新“五学”做法，不断增强理论学习的针对性、实效性、感染力，持续为党员干部“补钙加油提能”。一是坚持班子领学，确保学有榜样。精心制定主题教育实施方案，配套研究领导班子理论学习计划，认真开展理论学习中心组学习，通过以上率下、全面辐射带动机关各级党组织和全体党员干部不断用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚持集中学习，确保学有时间。以县处级以上领导干部为重点，集中两天时间举办第一期主题教育读书班，围绕6种必读书目和5种选读书目，采取集体研讨、现场教学和个人自学相结合的方式，让党员干部集中起来学、静下心来悟、敞开心扉谈。三是坚持形式多样，确保学有所获。把理论学习融入日常、抓在经常，采取专家辅导学、支部常态学、竞赛比拼学等形式，搭建科长讲堂、青年讲坛等平台，牢牢抓住“关键少数”和年轻干部等群体，持续深化理论学习。积极发挥市委讲师团作用，认真落实主题教育“新思想微宣讲”活动要求，打磨完善主题教育相关宣讲课程，提高理论宣讲的吸引力和传播力。四是坚持自主加压，确保学有自觉。及时为党员干部配发《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等学习书籍200余本；将党员干部利用福建干部网络学院、学习强国APP等平台开展学习情况纳入“模范科室”“先进个人”“五星级”党员评比表彰范围，提升党员干部学习内驱力。五是坚持宣传引导，确保学有氛围。在市、县主流媒体开设“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”“学思想、强党性、重实践、建新功”等专题专栏，做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的宣传报道。推广松溪讲习班经验做法，在市主题教育办宣传组成立工作专班，打造由省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心南平市实践基地实践点、新时代文明实践中心（所、站）等组成的宣讲阵地2200余个，建立市、县、乡三级宣讲队伍590支4000余人，为深入开展理论宣传宣讲，营造浓厚学习氛围奠定坚实基础。

市委老干部局

市委老干部局牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧密结合我市离退休干部党员实际，采取多种形式推动主题教育向离退休干部党员延伸。一是聚焦初心，全面部署领学。坚持把开展主题教育作为加强老干部工作的首要政治任务，结合离退休干部党员实际，第一时间组织召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议，与市委主题教育办联合下发《关于组织全市离退休干部党员参加学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育有关事项的通知》，把离退休干部党员纳入主题教育总体部署，与在职党员主题教育同部署、同推进、同落实，确保主题教育在离退休干部党员中全覆盖。二是聚焦凝心，培训引领促学。坚持把强化理论武装、锤炼党性修养作为开展主题教育的“充电宝”和“加油站”，组织市、县老干部局长和老干部工作者代表赴福建省离退休干部党性教育课堂参观学习，经历精神再洗礼、党性再锤炼、能力再提升，切身感受思想伟力，赓续红色血脉，对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更加全面深入的理解掌握。三是聚焦暖心，创新方式活学。按照“便于老同志参加、利于主题教育开展”的原则，采取线上线下联动，为延平区、武夷新区各离退休干部党组织发放主题教育学习资料，向退休厅级老领导和行动不便、高龄离退休干部开展“上门送学”活动，在“南平市离退休干部”微信公众号开设主题教育专栏，推送主题教育相关知识点和新闻，确保离退休干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育全覆盖、“不断线”。

市公安局

市公安局积极组织党员民警深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，着力熔铸忠诚警魂、砥砺奋进斗志。一是领导干部带头学。制定市局主题教育理论学习方案和局党委班子主题教育工作方案、主题教育读书班计划，举办第一期为期2天的读书班，局党委班子成员紧密结合习近平总书记18次到南平调研时的重要讲话重要指示精神，带头读、深度悟、抓结合，示范带动全体党员民警深学细悟、准确把握精神实质和实践要求。邀请福建师范大学、福建警察学院等高校专家学者开展专题辅导授课，引导全警知其言更知其义。围绕“全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”等主题开展集中研讨，市局党委班子成员结合个人自学心得和分管工作实际，带头讲认识、谈体会、定措施；局属各部门主要负责人、四级高级警长以上干部同步参与专题研讨，找短板、析根源、思对策，进一步深刻领悟党的创新理论蕴含的真理力量和实践伟力。二是全体党员跟进学。制定主题教育应知应会学习资料和每月党支部主题教育理论学习计划安排，结合“三会一课”“主题党日”组织党员民警集中学习、交流研讨，读原著、学原文、悟原理。截至目前，局属各党支部共组织开展集中学习195场次。第一时间在公安内网开设主题教育学习专栏，及时刊载主题教育相关学习资料，便于党员民警下载自学；用好“福建干部网络学院”“福建公安民警教育训练”等线上学习平台，通过观看专家授课视频、在线答题、在线测试，促进党员民警掌握基本知识要点。组织党员民警到太阳山革命历史纪念园等红色教育学习基地、廖俊波先进事迹展示馆，开展沉浸式、体验式学习教育，引导广大党员民警传承红色基因，筑牢忠诚警魂。三是融合聚力拓展学。深入学习宣传贯彻习近平总书记给中国人民公安大学在读英烈子女重要回信精神，将其作为全市公安机关主题教育的重要学习内容，纳入各级各类教育培训思政课程，切实把对习近平总书记的感恩爱戴之情，转化为履行好新时代公安机关职责使命的强大力量。开展学习弘扬廖俊波同志优秀品质专题研讨，在全市公安机关开展向市局优秀青年民警张诗佳同志学习活动，集中学习宣传英模的先进事迹和崇高精神，引导党员民警全面对标看齐，自觉在重大安保、打击犯罪、文明创城等中心工作中打头阵、当主力、作表率。深入开展“深学廖俊波，‘三争’作表率”和“给群众一个惊喜”活动，定期晾晒成果，推进竞赛比拼，激发党员民警将理论学习中焕发出来精气神转化为争先创优的活力。“无犯罪记录证明掌上办理”“全警管交通”、非羁人员智慧监管新模式等惊喜点项目做法分别被省发改委、省公安厅、市改革办推介，“警企通联”“轻微刑事案件快速办理机制”等典型做法被《法治日报》《人民公安报》等媒体报道。（来源：南平机关党建 ）