企业新闻｜武夷发展集团举办中层干部履职能力提升培训

为进一步加强干部队伍建设，提升集团中层干部的履职能力、经营管理水平和领导艺术水平，同时针对审计巡察中发现的存在问题，做到边巡边改、立行即改。近日，武夷发展集团在办公楼五楼会议室举办中层干部履职能力提升培训，培训邀请应慧燕、周俊武、危奇飞三位具有丰富管理经验和培训经验的老师授课，武夷发展集团领导江训强、胡宗浩、张孟媵、周隆武及集团全体中层干部120多人参加培训，培训特邀实业集团、绿发集团、武夷旅游集团、水务集团部分中层干部参训。集团党委副书记张捷作开班讲话。

张捷强调，学无止境，作为企业管理者，要注重提高学习能力。在培训过程中，一要严格遵守培训纪律，二要学以致用，注重学习的实效性，三要严于律己，树立良好的形象。

培训班上，应慧燕以上海城投的转型之路案例为引，结合国企改革政策研读，市场化经营机制改革案例实践等方面精彩讲解了《国企改革市场化经营与去平台化转型发展探索》；周俊武从谋方法、用干部、干工作三个方面详细解读了《毛泽东的领导方法与艺术》；危奇飞从基本建设程序，招标投标的常用规定，各建设阶段存在的常见问题，常见疑问交流等五个部分为学员们讲授了《建设项目的常用规定和存在常见问题》。

培训中，台上台下积极互动，大家踊跃发言，现场气氛热烈而有序。

通过学习培训，进一步提升国有企业领导人员政治素养、业务水平和履职能力，有效增强企业改革发展和防范化解风险的本领，加快建设高素质专业化企业领导人员队伍，推动国有企业高质量发展。